| 職種 |
電気工事士（一般住宅の電気設備工事） |
| 仕事の詳細内容 |
一般電気工事は、住宅に電気を通したり、住宅の電気トラブルに対応をする仕事です。
家電やテレビなどの配線が得意な方には特に向いています。
新築住宅の電気配線の工事をしたり、ブレーカーやコンセントの不具合を直したりと仕事の幅はとても広く、さまざまな電気工事の知識やスキルが身につきます。
将来電気工事の仕事で独立を考えている方も働きながら技術を身につけられます。
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| こんな人が活躍できる・求めている |
家電のケーブルや電源などの配線設置が得意な方、こつこつと細かい作業をすることができる方、お客様とのコミュニケーションを取るのが好きな方 |
| この仕事で磨ける経験・能力 |
一般住宅に関わる電気配線の工事全般を行うため、エントランスから玄関、建物の中など、住宅のあらゆる電気配線についての知識や技術が身につきます。
現場作業の技術と営業スキルを身につければ、将来は独立して会社を建てることもできます。 |
| 雇用形態 |
正社員
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| 雇用期間 |
常用 |
| 勤務地域 |
豊明市
（〒470-1141 愛知県豊明市阿野町長根14-5）
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| 最寄駅 |
前後駅 |
| 給与 |
月給 255,000円～＋各種手当（未経験者の方）
月給 320,000円～＋各種手当（経験者の方）
※年齢・経験・ご家族状況等応相談 |
| 年収例 |
40歳 勤続年数10年 670万円 |
| 勤務時間 |
8:00～17:00
※残業月平均15時間程度 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日以上！
土曜日、日曜日、祝日
※ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇あり |
| 屋内の受動喫煙対策 |
あり（禁煙）
特記事項：
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| 年齢 |
未経験者は30歳以下（※例外事由3号のイ 若年層キャリア形成の為） |
| 必要な資格・経験 |
要普通自動車免許 |
| あると望ましい能力・資格・経験 |
・電気工事士二種以上の免許があれば優遇いたします
・電気に関わる業務経験者歓迎 |
| 待遇・福利厚生 |
◯福利厚生
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
健康診断
マイカー通勤
資格取得支援
慶弔見舞金
忘年会
社員旅行有(年1回)
退職金制度
ゴルフコンペ
ボーリング大会
等々…
◯各種手当
皆勤手当
残業手当
高所手当
安全手当（10,000円～20,000円）
家族手当
能力手当
勤続10年功労金制度
※特別有給休暇10日＋10万円支給 |
| 職場の環境・雰囲気 |
◯代表あいさつ
私は19歳から電気業界に飛び込み、職人として電気工事をしていましたが、27歳で独立。
平成7年に真成電工を設立しました。
長年現場で働いてきたこともあって、現場で作業をする社員さんの気持ちは誰よりもよく分かります。
この業界に入り30年以上になりますが、その中で私が大切にしていることは、”いつもにこやかに”、そして社員さんに”勤めてよかった”
と思える会社へしていくことです。
社長が尖っていると社員さんも尖ってしまうと私は思うんです。
逆に社長が笑っていれば温もりのある会社になるんだと、社員さんに教えてもらいました。
また設立前に勤めていた会社の社長から言われた、”義理と人情は忘れてはいけない”という言葉、古いように感じるかもしれませんが、私は今でも大切にしています。
今後も社員さんを何よりも大切に、社員さんとコミュニケーションをとりながら、働きやすい環境づくり、仕組みづくりを追求していきます。 |
| 社員のコメント |
会社の先輩方は優しい方ばかりなので、聞きやすくて助かっています。
ちゃんと電気がついた時や、お客さんや取引先から喜んでもらえることにやりがいを感じているので、まずは現場の作業を自分ひとりでやり遂げられるようになることが大きな目標ですね。 |
| 会社の特徴 |
真成電工が目指す会社
◯会話を大切にする温かい会社
私たちは社員同士の「会話」を大切にし、仕事をする上ではもちろんですが、日常生活などでも悩みや困ることがあった時、会社の先輩や同僚が相談に乗ってくれる、助けてくれる、そんな温かい会社を作っていきます。
◯家族を大切にできる会社
仕事が充実しても、家族や家庭を大切にできないと人生が充実しているとは言えません。
当社では、記念日の特別有給休暇や誕生日プレゼントなど、ご家族のための福利厚生にも力を入れています。
働く人だけでなくご家族からも応援される職場を作ります。
◯仕事を通して感動できる会社
電気工事の仕事をしていてやりがいを感じるのは、住宅や建物に明かりが灯ったとき。
実は社長も初めて担当した建物ができてその電灯が点いたとき、とても感動した経験があります。
何かを作り上げる感動を味わえる会社にしていきます。 |
| アピール |
働きやすさの秘密
◯充実した福利厚生
真成電工は福利厚生の充実に力を入れており、豊富な各種手当はもちろん、年1回の社員旅行（北海道他）や定期的に開く慰労イベントを企画・開催しています。
また、同業の中小企業では多くない退職金制度も取り入れ、長く働ける会社として社員の声を聞きながら今後も改善していきます。
◯年間休日120↑ワークライフバランス◎
当社では、よい仕事をするためには、家族や友人などとのプライベートな時間も大切であると考えています。
残業時間も月平均15時間、基本的には1日1時間もないぐらいで、年間休日は120日以上！ワークライフバランスを重視しながら自分らしく働けます。
◯腰を据えてしっかり稼げる
仕事が充実していても、生活に余裕がなかったり、家族を十分に養えないと人生が充実しているとはいえません。
当社では、「家族に応援される会社」として、未経験でも25万円スタート、経験者は32万円以上を保証しています。 |
| 応募・選考について |
応募方法
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メール・TELでの応募はご遠慮ください。
選考の流れ
STEP1：社長面接
STEP2：内定
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